生命保険会社のコンサルティング営業
メットライフ生命保険株式会社 の正社員の求人情報
募集内容
- 仕事内容
- お客様の人生に寄り添い、最適な保険プランを設計するコンサルティング営業です。個人、法人どちらを優先してアプローチするかは希望次第。テレアポ、飛び込みなど営業スタイルは完全に自由です。 【仕事内容】 ■個人のお客様 └ライフステージや家族構成、将来の希望に合わせ、医療・死亡保障・年金などのプランを設計・ご提案 └個人契約は法人と比較すると難易度は下がる一方、目指したい収入によっては件数が求められる ■法人のお客様 └事業の成長や事業承継、福利厚生を見据えた長期的なリスクマネジメントをご提案 └法人契約は受注時に得られるメリットが大きい一方で難易度が高い 押し売りをせず、お客様の「本当に必要な保障」だけをオーダーメイドで提供していくスタンスが信頼を勝ち取る秘訣です。 移動手段は基本的に公共交通機関＋徒歩。マイカーを社用車として使用も可能（※ガソリン代支給なし）。 【研修・OJTについて】 ■入社後1ヶ月は研修に集中（商品知識〜社会保険まで幅広く学習） ■生命保険協会の一般課程テストに挑戦 ■2ヶ月目下旬から営業アプローチ開始、3ヶ月目から契約を目指す └商談はチーム内のベテラン営業への同行依頼も可能 【成果がダイレクトに反映】 会社が指定するノルマはなし。成果次第で収入は青天井に伸びる実力主義の世界。 【人脈が武器に】 ディーラー、銀行、証券会社、MRなど様々な業界出身者が自身のつながりを活かして活躍。人脈に頼らずテレアポや飛び込みで道を切り拓く社員もいる。 【未来のキャリアは自分で選ぶ】 入社2年目以降、トッププレーヤーとして現場を続けるか、採用や育成を担う管理職を目指すか選択可能。途中でキャリアチェンジも可能。10年後には歩合給なしで月100万円の手当を得るポジションも目指せる。 【備考】 ■年齢の条件：あり（例外事由1号・55歳未満（定年のため）） ■採用予定人数：3名 ■選考プロセス：面接前に経営理念や雇用条件、教育体制、福利厚生等の説明を実施した上で、希望者が面接を受ける流れ
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 〒600-8421京都府京都市下京区童侍者町159-1 JRE四条烏丸センタ-ビル7F
四条駅 徒歩1分 烏丸駅 徒歩2分
- 応募資格
- ■高卒以上 ■未経験者歓迎 ■第二新卒歓迎 ■女性活躍中 【歓迎する職歴・スキル】 ■営業、ルート営業、ラウンダーなどの販売接客経験 ■不動産や金融業界、保険業界での営業経験 ■新規開拓型、既存深耕開拓型の営業経験 ■完全成果報酬（フルコミッション）の営業経験 ※上記はあくまで「あると望ましい経験・能力」であり、必須ではありません
- 必要な経験
- 未経験大歓迎。全くの未経験から活躍する社員も多数在籍。 【過去の採用例】 ■金融機関（地方銀行・都市銀行・信用金庫・労働金庫・証券会社・JA/農業協同組合・信託銀行など） ■保険（生命保険・損害保険） ■メーカー（自動車・カーディーラー・住宅メーカー・ハウスメーカー） ■医療業界（MRなど）、製薬業界 ■人材紹介、コンサル、FP ■IT業界（ITソリューション・技術・情報・通信） ■運輸業界、旅行業界、接客・サービス業、飲食業 ※同業種はもちろん異業種からの転職者が多数活躍中 ※福祉用具、インテリア用品、伝統工芸品等、有形商材の販売経験がある方も活躍
- 給与
- ■給与詳細 └基本給：月給20万円〜60万円 └固定残業代：なし ■一律手当 └全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当あり └その他一律手当：なし ※基本給10万円＋初期補給10万円〜50万円＋業績給 ■初期補給について └金額は前年度年収により決定 └個人業績に応じて3ヶ月ごとに変動し、25ヶ月支給 ※営業職員の平均月給76.5万円（2023年度実績） ■試用・研修期間：4ヶ月（本採用と同じ条件） 【給与例】 業績給＋年4回の賞与（個人業績による） ①年収2367万円／入社8年目（40歳）内訳(年額)：基本給120万円＋業績給 ②年収1321万円／入社5年目（32歳）内訳(年額)：基本給120万円＋業績給 ③年収603万円／入社2年目（29歳）内訳(年額)：基本給120万円＋業績給 ※上記は一例であり、将来の収入を保証するものではありません ※1/3の営業職員が年収1000万円以上を達成、入社3年目で年収2000万円超えの実績も複数あり
- 勤務時間
- 固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ■毎日のスケジュールは自己管理 └訪問時刻に合わせた柔軟な勤務が可能 └翌日以降のアポイントを事前に報告・連絡すれば直行直帰もOK └働き方次第では残業なしの定時退社も実現可能
- 休日・休暇
- ■完全週休2日制（土日）＋祝 ■年間休日122日（2024年） 【休暇制度】 ■夏期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ※5日以上の連続休暇も取得OK
- 福利厚生
- 【社会保険】 ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 【福利厚生】 ■賞与年4回（個人業績による） ■通勤交通費支給 ■保険料補助制度 ■資格取得支援制度 ■福利厚生サービス（リロクラブ） ■財形貯蓄制度 ■退職金あり（個人業績による） ■慶弔見舞金制度 【表彰制度】 ■Global Achievers Summit ■MVP大会 ■AG CUP ■月間TOP1プロデューサー表彰 ■ルーキーコンテスト 【職場環境】 ■京都烏丸エイジェンシーオフィスは新人の生産性で全国1位に輝いた実績あり ■在籍者の約4割が20代 ■週3日は在宅勤務可能 ■喫煙所あり（屋内）
- アピールポイント
- ＼本気で人生を変えたいと思う人へ挑戦状！／ ■年齢、学歴社歴一切問わない勝負の世界 ■成果は青天井の収入へ！土日祝完全休み ■入社3年目で年収2000万円超の実績あり ■4割弱の営業が年収1000万円以上を達成 【「あなただから」がやりがい】 すでにご契約をいただいている友人から「親の将来を、君に見てほしい」「ぜひとも紹介したい知人がいる」と頼まれることがあります。お客様から寄せられる深い信頼の証であり、絶対に友人の顔に泥は塗れないという強い責任感とプレッシャーが、この仕事の大きなやりがいであり、続ける原動力になります。 【5年後を見据えた挑戦】 最初の2年間は新人期間。契約が積み重なることで収入は安定し、5年、10年と続けることで盤石な顧客基盤を築けます。 【メットライフだからこその強み】 日本初の外資系生命保険会社としての歴史があり、教育制度や研修の手厚さは競合他社に負けません。未経験の方も安心。 【こんな仲間が待っています】 「年収を下げずに土日祝休みたい」とディーラーから転職した人。「今の給料に満足できない」と銀行から挑戦してきた人。有名喫茶店の店員から転職して年収が3倍になった人。向上心と「勝負したい」という気概を持つ、多様なバックグラウンドの仲間が切磋琢磨しています。
会社情報
- 企業名
- メットライフ生命保険株式会社
- 事業内容
- 日本初の外資系生命保険会社として営業を行っている歴史を持つ生命保険会社。金融業を展開。
応募方法
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